Esta é uma jornada que exige autenticidade, autoconhecimento e coragem para tomar decisões.

Há duas razões.

Em vez de depender de outras pessoas para administrar o seu percurso profissional, faça uma gestão ativa.

A guerra pelo crescimento de carreira nem sempre é fácil, especialmente num mundo repleto de injustiças e poderes que contrabalançam o ideal.

Use a sua voz para se elevar.

Saiba como usar os quatro componentes da influência a seu favor.

A famosa frase de Winston Churchill relembra-nos de uma verdade irrefutável: “o pessimista vê a dificuldade em cada oportunidade; e o otimista vê a oportunidade em cada dificuldade.”

A forma como nos vemos, como nos percecionamos e aquilo em que acreditamos condiciona os nossos resultados profissionais.

• 5 maneiras de melhorar o seu potencial

E escolher o seu próximo passo na carreira

A conclusão é do relatório sobre a Felicidade Mundial, de 2012, mas volvidos nove anos parece-me uma excelente nota para iniciar 2023.

2023 está a chegar e com ele novos paradigmas para a gestão de carreira, focados na maior autonomia, bem estar e saúde mental.

Apesar da melhoria contínua e aprendizagem constante serem uma crença protelada há anos, a verdade é que nem todas as empresas olham para o potencial dos seus colaboradores dessa forma, dando a importância necessária à formação e crescimento pessoal e profissional.

A gestão de carreira é uma matéria mais faladas nos nossos dias e uma das que mais impacta na nossa vida, satisfação pessoal e profissional, sentido de realização e motivação.

Um artigo de opinião da coach Lúcia Palma.

Alguma vez se perguntou porque é que as suas mudanças que decide fazer nunca dão certo? A culpa pode ser destas crenças limitadoras.

Um artigo de opinião da coach Lúcia Palma.

Saiba como contornar o problema.

Aqui ficam algumas dicas para tirar o máximo partido desta rede social voltada para relacionamentos profissionais.